Chef de Projet HCM Workday à Vélizy-Villacoublay

POSTÉ PAR ANNIE BRUNET - PÔLE TALENT ACQUISITION

Inforca recherche un consultant en cybersécurité.

Le programme SIRH WORKDAY a pour objectif d’accompagner la fonction RH dans sa transformation digitale. Plusieurs chantiers sont en cours : mise en place d’un CSP Paie, changement d’outils de paie, de gestion des congés, d’outils de pointages, mise en place de Workday afin de couvrir les domaines Core RH et le développement RH au sein de ce grand groupe international.

Vous prendrez part au projet SIRH Groupe sur le chantier Workday, en tant que Chef de Projet SIRH – HCM WORKDAY pour accompagner le déploiement Zone Europe.

Vous serez directement rattaché.e à la Responsable MOA groupe.

Votre mission sera de garantir la bonne reprise et conduite de l’ensemble du projet Core en se positionnant comme l’interlocuteur privilégié des acteurs Métiers et de la DSI intégrateur de l’outil Workday, des membres de l’équipe ainsi que l’ensemble des équipes travaillant sur les sujets annexes.

Les missions :

Pré-cadrage jusqu’au lancement du projet
  • Réaliser une analyse des écarts sur les processus Groupe vs les processus des Filiales Pays
  • Préparer les supports à présenter aux métiers
  • Challenger les besoins des équipes en vue d’une harmonisation des processus et des référentiels au sein d’un même pays, mais également en prenant en compte les demandes du Groupe
  • Analyser les problématiques internationales  d’harmonisation des processus et des référentiels
  • Utiliser et enrichir le Kit d’intégration
  • Préparer et réaliser la réunion  KickOff
  • S’assurer du respect de la gouvernance
  Spécifications des besoins
  • Préparation, co-animation & restitution des ateliers de travail avec l’intégrateur en intégrant à votre démarche l’aspect RUN et une information continue auprès des référents en France.
  • Travailler en  collaboration avec les équipes  RGPD afin de s’assurer de la mise en conformité demandée
  • Identifier les éléments nécessaires à la réalisation des processus de gestion du Core, les restituer dans un livrable à l’intégrateur
  • Participer à la mise en place d’outil de ticketing pour gérer les rejets d’interfaces en adressant les typologies de cas d’erreurs fonctionnelles possibles
  Pilotage de la recette
  • Rédiger/valider les cahiers de recette avec l’ensemble des cas métiers pour la partie métier de l’application et la partie interface
  • Coordonner, participer à la recette phase 1 (recette MOA) afin de garantir le respect des spécifications
  • Suivre, créer les tickets d’évolutions/anomalies/corrections
Participation à la mise en place du RUN   Conduite du changement/documentation RUN   Co – Pilotage du chantier :
  • Gérer les contraintes
  • Anticiper les charges de travail côté MOA et Métier
  Prioriser les besoins

RÉSUMÉ DU POST

Issu.e d’une filière Bac+5 en RH, vous avez acquis une expérience avérée en conduite de projets SIRH d’envergure dans un contexte international. Expérience :  5 ans

COMPÉTENCES TECHNIQUES

Compétences techniques attendues
  • Connaissance des processus de Gestion Administrative (métier) et des impacts en paie
  • Un plus sera la connaissance de la législation du travail de différents pays
  • Expérience sur un outil SaaS (Workday, Successfactor ou Oracle)
  • MOA, AMOA : Réalisation de recette, design processus…
  • Pack Office (Excel – formules avancées, PPT, Word)
  • Expertise de l’outil SaaS Workday…
  • Langues : Anglais courant ainsi que le Français
  Les certifications WORKDAY sont un grand avantage. Une sensibilisation au RGPD vous a déjà été dispensée.

Soft Skills :

Communication
  • Écoute active
  • Capacité rédactionnelle
  • Aisance relationnelle
  Leadership
  • Capacité à challenger
  • Prise de recul
  • Force de proposition
  • Résilience
  • Capacité à collaborer dans un contexte interculturel
  Méthodologie de travail
  • Autonomie
  • Organisation
  • Curiosité
  • Design informationnel
  • Rigueur
  • Vision transverse
  • Esprit d’analyse et de résolution de problème
Une importance particulière à ce que les consultants agissent avec responsabilité et dans le respect de la confidentialité.

Postulez à cette offre emploi

Présentation de l'entreprise

NOS CERTIFICATIONS RH